CV de community manager : passer les filtres ATS
Le community management est l'un des métiers les plus sur-candidatés du marché, avec des CV qui se ressemblent tous (« créative, dynamique, passionnée des réseaux »). Les recruteurs filtrent désormais presque exclusivement sur des chiffres de croissance et de performance, pas sur la personnalité affichée.
Les conseils qui changent le tri
Les mots-clés que les ATS attendent
À intégrer uniquement s'ils reflètent votre expérience réelle - le bourrage de mots-clés est détecté par les recruteurs comme par les outils modernes.
Gestion de communautéCalendrier éditorialTaux d'engagementCroissance d'audienceMeta Business SuiteCanvaStorytellingVeille concurrentielleGestion de criseInfluence marketingCopywritingAnalytics réseaux sociaux
Les erreurs qui éliminent
- « Passionné(e) des réseaux sociaux » comme seule accroche, sans une plateforme ni un chiffre.
- Confondre nombre de posts publiés et résultats obtenus : la quantité n'est jamais une preuve de performance.
- Ne montrer que des visuels sans jamais indiquer les métriques associées (portée, engagement, conversion).
Votre CV de community manager passerait-il les filtres ?
Testez-le gratuitement face à une offre réelle : score ATS + recruteur expliqué point par point, mots-clés manquants, et réécriture de vos puces faibles.
Analyser mon CV gratuitement2 analyses gratuites par mois - sans carte bancaire
Autres métiers :
Développeur webIngénieur réseaux et sécuritéData AnalystComptableInfirmier / InfirmièreCommercial / Business DeveloperChef de projetAssistant(e) administratif(ve)Technicien de maintenanceChargé(e) de marketing digitalChargé(e) de ressources humainesIngénieur DevOpsProduct ManagerData ScientistAssistant(e) de directionResponsable qualitéConducteur de travaux